Dicas para arrumar um emprego

Consultoria de RH revela o que seduz empresas na busca por profissionais

Qual o modelo de currículo ideal?

Como devo me portar em uma entrevista? O que preciso ter e fazer para seduzir o empregador e conquistar uma vaga? Para quem está em busca de uma colocação ou reposição no mercado, estas são dúvidas constantes.A UNION HOLDINGS, empresa especialista na Seleção de Talentos, Formação, Desenvolvimento e Consultoria Estratégica de Pessoas nas Organizações, desvenda esse mistério, revela o que as empresas estão buscando e dá dicas para os candidatos.

“Na UNION temos um observatório privilegiado daquilo que nos pedem as empresas empregadoras e, em geral, elas buscam formações diversas, competências completas e conhecimentos de idiomas. Há casos em que não é exigida experiência”, explica Vagner Santos, Diretor da UNION HOLDINGS Ainda de acordo com o especialista, as corporações também têm expectativa com relação a quatro características nos candidatos: segurança, solidariedade, sabedoria e sorriso.
Veja algumas dicas práticas de Vagner Santos para se alcançar o sucesso na busca de emprego:
Dedique mais tempo de reflexão sobre seu futuro, questionando sobre onde você deseja estar e ao que quer se dedicar pelo resto da vida.
As principais decisões que te afetam estão em suas mãos. Eleja a atitude que deseja ante a vida e a forma de gerenciar as decisões que te afetam.
Não saber para onde ir é a melhor maneira de se chegar a lugar nenhum, salvo se a “sorte” te fizer chegar a um bom destino. Se você não dirigir o teu destino, outras pessoas o farão por você.
Elabore bem seu CURRICULO (C.V.) e deixe (pessoalmente e online) nas organizações que você tenha definido como “objetivo” e nas empresas de Recrutamento e Seleção de Pessoal que tenham CREDIBILIDADE.
Aprenda a ler os jornais/revistas especializadas de “outra maneira”, destacando os nomes de diretores, sites, necessidades futuras, etc.
Utilize sua rede de contatos (networking).
Explore as oportunidades de emprego disponíveis na Internet (site das empresas que você tenha selecionado, por exemplo).
“Todas essas iniciativas não costumam ter nenhum custo ao profissional. Portanto, cautela e cuidado com os oportunistas e exploradores que cobram pela ‘venda de vagas de emprego’”, avisa Vagner Santos, da UNION HOLDINGS.
A UNION HOLDINGS
Fundada no Brasil, em 2003, é uma empresa prestadora de serviços em consultoria, recrutamento e seleção de pessoas e prestação de serviço terceirizados.
Veja no site: http://www.unionholdings.com.br/
Ao longo desses anos, a Organização vem se diferenciando graças à incorporação das técnicas mais avançadas de gestão do enfoque e consideração do fator humano. E, com isso, cria valor de modo sustentável para os clientes, trazendo reduções de custos, ampliando as margens e alcançando resultados econômicos e gerenciais expressivos.A UNION atua com um estilo personalizado com cada cliente, tendo sempre como pilares valores como:• Vitalidade
• Orientação ao cliente e a resultados
• Ética - Rigor profissional
• Confiança nas pessoas
• Compromisso social
• Espírito de melhoria contínua
• Orgulho da marca
• Excelência profissional
Com a qualidade de seus serviços e de sua equipe, a UNION tornou-se referência na Bahia especialmente em Feira de Santana onde ela nasceu.
Entre os serviços prestados pela UNION estão:
• Seleção de profissionais, executivos e head hunting;
• Soluções para Gestão Estratégica de Negócios e de Recursos Humanos;
• Treinamento e desenvolvimento;
• Coaching.
• Terceirização Plena de Serviços.
Hospitalar, Industrial, Jardinagem, Portaria e Vigilancia, etc...